Experi认为，在通常不重视人的发展的企业环境中，对个人和公司进行真正和真实的转变是可能的，也是必要的。通过创新和动态的方法，公司提出了一种新的学习和发展方式，使用体验式游戏和行为技能来推动公司的变革。

Experi 的价值观以人际关系为中心，将其作为企业成功的关键要素，在其企业教育实践中重视真实性和人性，始终寻求协作和联系的环境。

Experi 品牌具有独特的个性和醒目的VI形象设计系统，反映了其价值观和信念。为了发展这一身份，深圳教育vi设计公司创建了一个全面、有趣和互动的项目，它具有充满活力和多样化的调色板、图案和图案，使品牌的视觉传达能够以一种简单而有吸引力的方式进行。品牌的主要支柱——人性化、多面性、艺术性和创造性——体现在公司VI形象设计的各个方面，从标志到网站设计和营销材料。该品牌的主要标志是一只眼睛的虹膜，代表了Experi 的创业愿景及其超越显而易见的能力。此外，像素形状的字母X 激发了游戏和娱乐的理念，

总之，Experi 是一家寻求促进个人和公司真正转型的公司，采用创新和动态的企业教育方法，重点关注人际关系和协作。公司品牌独特醒目，体现其价值观和信念，并以全面且富有创意的视觉识别与公众进行沟通。

深圳教育vi设计公司： Martins  

项目类型：人力资源公司VI形象设计

项目状态：已发布

机构/创意国家：巴西

机构/创意城市： GOVERNADOR VALADARES

市场区域：南美洲

行业：人力资源

关键词：教育vi设计、企业管理、 品牌识别、品牌、人力资源公司VI形象设计、视觉识别